Osakidetza ha acordado restablecer el precio de los autocuidados del personal sanitario e incrementar el precio de la asistencia médica en los Puntos de Atención Continua (CAP) y en Situaciones de Emergencia con el apoyo del SATSE.
El Servicio Vasco de Salud-Osakidetza convocó este lunes a los sindicatos a una reunión extraordinaria de la Mesa Sectorial para proponer al personal sanitario y asistencia médica que trabaja en los Puntos de Atención Continua (PAC) y Atención de Urgencia negociar el precio del autocuidado, que se retribuye por el trabajo realizado voluntariamente fuera del horario habitual, para garantizar el mantenimiento de la actividad.
Según anunció el Ministerio de Sanidad, tras cumplir con la decisión que anula el actual sistema salarial de las PAC, Osakidetza ha alcanzado hoy en negociación un acuerdo que restablece el precio para el personal médico y aumenta el precio para el personal de enfermería.
El ministro de Sanidad, Gotzone Sagardui, ya anunció la semana pasada que Osakidetza está trabajando «para conseguir una oferta ajustada y más favorable para nuestros profesionales, tras la situación derivada de la sentencia judicial que anuló la aplicada en 2023 y que nos devolvió a los términos acordados en 2018”.
La medida aprobada, que supone un incremento de precio del 29% respecto a lo pagado hasta la fecha y un coste total aproximado de 1.200.000€, busca cumplir con la sentencia que obligó a Osakidetza a pagar los precios de 2018 en lugar de los actualizados en la Instrucción 2023.
Según recuerda el Departamento de Sanidad, la actualización de 2023, que duplicó los precios fijados por la anterior instrucción de 2018, «tenía como objetivo incentivar el trabajo en estos recursos tan importantes dentro de la red de Osakidetza: el PAC, por un lado, que atiende necesidades graves, no retrasarse cuando el centro de salud está cerrado, para garantizar la continuidad de la atención y Emergencias, por otro lado, es responsable de coordinar las emergencias;
Desde Sanidad precisaron que Osakidetza considera adecuado el acuerdo alcanzado hoy lunes, aunque destacaron que la autoconcertación es «una solución puntual para cubrir las necesidades de plantilla, especialmente ahora en el periodo estival cuando se reduce la plantilla profesional como medida resultado de disfrutar de las vacaciones”, y que su prioridad es “recurrir al empleo y no pagar horas extras”.
